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MEM SI Blog

Chaque mois nous éditons un billet de blog souvent insuffler par nos rencontres au sein de nos consultations sociales. Il se veut invitant à nous solliciter pour ne pas rester seul avec toutes questions anxiogènes.

Pénibilité au travail : les nouveautés de la loi travail

Santé / 1 juillet 2017

Deux préalables nécessaires au respect des nouvelles réglementations : Etre engagé dans la prévention des risques. Répondre à la question : les risques professionnels et la pénibilité ont-ils été identifiés ? Présenter un document unique réaliste et réfléchit au regard de l’activité de son entreprise. Ses risques et la pénibilité sont-ils inscrits dans mon document ?   L’évaluation des […]

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L’handicap psychique fait son chemin en entreprise

Santé / 19 avril 2016

Une émission YouTube PSYCHOTIK à suivre pour vous sensibiliser à ces questions et vous aider ou aider une connaissance esseulée ou  perdue dans les dédales des soins … De la chaine Psy Lab : Le PsyLab c’est une équipe de psychiatres qui vous propose de découvrir le monde fascinant de la psychiatrie. Des émissions variées pour […]

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CONNAISSEZ-VOUS VOS TRICKSTERS ?

Blog / 8 février 2016

  Tout d’abord qu’est ce ? « Il peut prendre une variété de formes. Ils se trouvent essentiellement dans des personnes (les rencontres de femmes et d’hommes fortuites) ou des événements inattendus (des difficultés d’argent, un licenciement, un plan de sauvegarde, la maladie…). Ils ont le pouvoir de retourner les choses, de mettre du chaos de la vie, […]

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Détecter, analyser et résoudre les risques psychosociaux

Blog / 11 avril 2014

cliquer sur le lien suivant Détecter, analyser, et résoudre les risques psychosociaux   La formation est ouverte !   Avis aux Directions de Ressources Humaines, Responsables de proximité, IRP  

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RSA, le Revenu de Solidarité Active un droit méconnu !

Santé / 11 décembre 2013

Aujourd’hui, je commentais la discussion de René DURINGER de l’Observatoire des Tendances sur « Quels seront les gagnants et perdants du budget du consommateur en 2014/2015 ? » http://lnkd.in/bbm6EZu Et je suis arrivée à aborder la précarité en entreprise. Lors de mes consultations en entreprise, il m’arrive d’orienter les salariés à petits revenus, seuls avec enfants vers […]

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C’est le printemps, le temps des désamours ?

Santé / 16 avril 2013

C’est le printemps ! Le temps des comptes-rendus d’interventions sociales dans les entreprises où j’interviens Ce qui arrive toujours en tête… Les séparations, les divorces et sans compter cette année une recrudescence de violences conjugales subies par les femmes. Conjonctures économiques difficiles, des incapacités à communiquer, des personnalités perverses de plus en plus en nombre ? […]

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Grande cause nationale 2014

Blog / 4 janvier 2013

De plus en plus dans nos consultations sociales en entreprise, nous sommes sollicités par des salariés qui ont des proches atteints de troubles psychiques. Trés inquiets, ils sont démunis surtout quand ces troubles se manifestent, et où ils doivent faire face à un état de crise . Ces familles souvent ont peu de connaissances de ces maladies, […]

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Burn out ? dépression ou burn out ? Que faire ?

Blog / 29 février 2012

Dernièrement, j’ai été contactée par une salariée  pour une question de divorce apparemment une question administrative basique… Au fil de l’entretien que nous menons systématiquement à 360 °, car une première demande en cache toujours une autre et souvent la vraie, elle commence à m’exposer son état physique, ses douleurs dans l’épaule qui ne se […]

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INVALIDITE |HANDICAP, la même chose … ?

Santé / 3 juillet 2011

 Dernièrement, je suis allée à une réunion d’information faite par un organisme spécialisé auprès de l’handicap dont je préfère taire le nom  pour présenter aux entrepreneurs les notions d’invalidité et d’handicap. &n…

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